Fueron 2 "entrevistas". La 1 consistio en un primer contacto entre los reclutadores y los candidatos,contar que estudiabas, como venias con la carrera y donde vivias; como asi tambien contar un poco como iba a ser el proceso. La 2 entrevista tambien grupal, se dividia a los candidatos en 2 grupos y se le daba un proyecto y habia que debatir, tomar decisiones y presentar al final de la entrevista a los futuros tutores dentro de la empresa.