Entrevista totalmente humanizada e sem testes de código, primeiro papo com RH, depois pessoa do âmbito técnico e por último com tech lead do time. Todos os passos foram num curto período de tempo.

el proceso de entrevista fue sencillo, tuve que crear una APIRest muy sencilla como ejercicio luego sesi esta todo bien pasas a otra instancia de una charla mas tecnica donde evaluan tus capacidades tecnicas, si cumplis con los lineamientos de lo que andan buscando, pasas a otra entrevista para ver en que equipo caes, es decir que vas teniendo entrevistas con equipos que van necesitando recursos(por suerte solo tuve una ja).