PÉSIMO TRATO. Primera entrevista telefónica con recruiter, segunda en persona con el manager. Te preguntan si tienes alguna duda cuando no te han contado absolutamente nada sobre ellos, ni su visión, su cultura o que esperan. Simplemente, no vayáis ya que es una perdida de vuestro tiempo. Habían cientos de personas apuntadas en la oferta y llevaba abierta más de 2 meses, al parecer ninguna de ellas "suficientemente buena" para cubrir tal puesto. Ni si quiera imprimen tu curriculum entero y no se molestan en mirarlo antes de entrevistarte. Tardan 3 meses en elegir un candidato (lo único que contó). El entrevistador no se molestó ni en dar la mano para despedirse.