Présentation de son profil, de sa formation et des motivations.
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Les recruteurs posent souvent des questions sur les expériences antérieures en vente, et veulent savoir si l'on a un esprit d'équipe et si l'on est capable de travailler de manière autonome également.
Pourquoi vous et pas un autre ?
Pourquoi vous et pas un autre candidat?
pourquoi se tourner vers ce poste?
Qu'est-ce que vous plait dans la vente? Pourquoi vous voulez travailler chez nous? Connaissez-vous l'histoire de la maison? Quelles sont vos avantages par rapport aux autres candidats?
Les questions habituels, rien de très compliqué.
- Qu'est ce que vous avez appris de vos anciennes expériences?
Connaissez-vous les différentes étapes du processus de vente en boutique ?
Quelles sont vos envies professionnelles ?
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