Não me lembro exatamente das perguntas.
Projetos Interview Questions
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Foi perguntado sobre capacidades e habilidades relacionadas com a função do cargo.
Entrevista nos conformes, mas pra variar você só é recusado sem saber o motivo. Etapas padrões onde RH é a primeira etapa e posteriormente alguém da área. São feitas perguntas tanto técnicas quanto comportamental.
porque você saiu da empresa em que trabalhava e qual a última remuneração
Foi dado um case e discutido juntamente com o Sócio.
Experiência no cargo, expectativa de carreira e local de residência.
Onde você mora? Qual a sua formação? Por que você quer trabalhar aqui?
Como é um dia normal em minha rotina
Primeiro passo com RH, depois com gestor da vaga. Entrevista com RH normal com as perguntas clássicas de o que gosta de fazer no tempo livre, falar sobre você, pontos fracos e fortes. E a entrevista com gestor tem um case para avaliar raciocínio lógico, o importante não é o resultado final e sim o raciocínio.
Posterior a entrevista: foi solicitado que respondessemos algumas peguntas e realizassemos, com uma situação problema, um processo de desenvolvimento para o gerenciamento de um projeto. Utilizei algumas ferramentas e metologias e enviamos para análise do gerente atual, que acredito ser o Felipe.
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